EL PODER DE LA OSADÍA DE LA MEDIACIÓN, UANL Dr. Francisco
Javier Gorjón Gómez, PODCAST DE MEDIACIÓN,
Aquí puedes ver el vídeo podcast https://youtu.be/obbacTRCAp0
El tema del día de hoy será sobre el poder de la
osadía de la mediación, ¿qué es la osadía?, ¿quién es un ser osado?, ¿el
mediador puede ser un ser osado? o ¿un profesionista osado?
Conceptos que nunca había abordado en mi conciencia
racional, sin embargo, sí creo que las mediadoras y los mediadores somos seres
osados.
Todas las facetas del poder de la mediación que
describiré en el transcurso de esta serie, han venido a mi mente en razón en mi
experiencia personal, en razón de mi observación en el entorno universal de los
métodos de solución de conflictos, a través de la exégesis profesional y en
razón de la perspectiva de ser considerado ya, los métodos de solución, una
ciencia social emergente o una profesión
Sin embargo, en este caso, la osadía del poder
de la mediación, la faceta del osadía, viene de la recomendación de una
mediadora osada, que es un actor social y un referente en la construcción de la
cultura de la mediación y la paz en su estado que teoriza, pero también la
instrumenta con gran éxito, me refiero a Elia Cornelio, agente de cambio
inspiradora y bastante osada en lo que hace,
¿Qué es la osadía? La Osadía es atreverse a ser
algo que alguien no se había atrevido a hacer antes, y no me refiero algo
contra de la lógica social, al bienestar social, a la inversa, algo que revolución
en la lógica social, que revoluciona el bienestar social, algo que implique
movimiento y creatividad, algo que nos haga mejores, que nos estrujen, que nos
despierte como lo hace la mediación y los demás métodos de solución de
conflicto cuando transforman un conflicto
¿Quién es un ser osado? un ser con valor, alguien
que se atreve hacer algo que otros no quieren, o más bien, no pueden. Significa
audacia y no implica agudeza de sentido, podemos ver en donde otros no, oír en
donde otros no oyen, sentir en donde otros no sienten, significa, asumir retos
en situaciones complejas que otros descartan como no posibles en su cuadro organizacional
Un ser osado es alguien humanista que tiene la
virtud de transmitir de manera natural a los demás el sentimiento de la
grandeza humana, del respeto y de la dignidad, que lo hace ser un líder, un ser
osado es alguien que conoce la realidad y la administra, a de ahí la relevancia
de ser experto en el conflicto.
¿Quieres ser un mediador o una mediadora osada?
conoce tu entorno, conoce el conflicto, y su génesis, conoce las técnicas de la
mediación, y aplíquelas, porque eres un experto, un profesional del acuerdo.
Ser osado, es encontrarse permanentemente con la
verdad, encontrarse y afrontar las verdades del mundo en que vivimos, las verdades
de los medianos, que le dan sentido a sus propios mundos y a sus miedos, ser
osados respetar esa verdad y hacerla realidad a los ojos de su cliente, o transformarla
en pro de una nueva verdad, en ello radica el poder de la osadía de la
mediación.
El mediador es osado porque es un ser temerario,
por ser un representante de la realidad, porque conscientemente afronta retos
que no son suyos, o que no son nuestros, con el mismo ímpetu como si los fueran,
al grado, que una de las técnicas más importantes es el empatizar con nuestro cliente,
para poder ayudarlos
Nuestro reto profesional, implica vidas, que ponen
en juego permanentemente el prestigio y reputación del mediador si no
encuentran la solución, ya que osadamente construye soluciones que no son de él,
y acepta que el peso es un fracaso, mediación exitosa sea de él, y que el
éxito de ella sea, considerada no suya, sino del
mediado.
El ser osado implica un nivel de altruismo, implica
solidaridad y un alto sentido de responsabilidad social, que se refleja en esta
idea, significa complicidad por el bien común, elementos del sustrato de la
profesión de la mediación.
El mediador es un profesional osado, ya que tiene
el valor de generar el cambio, de aportar los elementos para la evolución de un
sistema de impartición y procuración de justicia, que no responde ya las necesidades
sociales
El mediador tiene la osadía de levantar su voz, y
decirle al sistema judicial ya no puede el solo con la carga, y que está ahí
para ayudarlo en su búsqueda de la solución a la implantación de la justicia,
no solo tiene lo sabía de evidencia la verdad, sino de solidarizarse con la
solución, el mediador es osado porque construye acuerdos derivados del
bienestar subjetivo percibido que cumplen con la rigidez de las políticas
normativas
Tiene la osadía de hacer coincidir la flexibilidad
con la rigidez, tiene la osadía de hacer simple lo complejo, de hacer coincidir
el interés personal con el interés público, tiene la osadía de hacer felices a
las personas condiciones de vida diferentes que se sienten infelices y tristes,
tiene la osadía de armonizar los sentimientos contrarios de dos personas unidas,
tiene la osadía de sincronizar a toda la sociedad con intereses divergentes,
tiene la osadía de ser la solución a la violencia estructural, en donde todos
somos partes,
Tienen osadía de encontrar la solución en donde
nadie la ha visto antes, tiene la osadía de solucionar la ceguera de taller de
la vida diaria profesional y social, tiene los haría de ser un agente de paz
que cambia las conciencias y perspectivas de vida, tiene la osadía de ser un
agente de paz con la única fuerza que su intuición y su intensidad le da.
En ello radica el poder de la osadía del mediador,
el ser osado es atreverse a mirar, a ver el conflicto cuando lo natural del ser
humano es voltear la cara y no ver el conflicto del otro, pero resulta que el trabajo
del mediador es ser osado, ya que el conflicto y su transformación es su
trabajo y su misión
profesional, en ello radica el poder de la osadía de
la mediación.
Con esto, termino el día de hoy y los invito a que difundan
esta grabación en sus redes sociales, con sus contactos, dale like, dale me
gusta, ayúdame a crear una cultura de su uso del uso de la mediación
Constituyámonos como agentes de cambio, como
agentes de paz, a propósito del poder de la osadía de la mediación.
Hasta la próxima.
Dr. Francisco Javier Gorjón Gómez
https://youtu.be/obbacTRCAp0
https://twitter.com/Migue_Cervantes/status/1497349438553034752?s=20&t=VESy6gRFhzXDwSOitYWTDA
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